上虞打響招才引智又一“槍”

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用上虞區委書記陶關鋒的話說就是——“傢有梧桐樹，自有鳳凰來。”經過多年的培育建設，今天的上虞，在引才環境方面已經有了良好的基礎和獨特的條件。
前不久，上虞再次以創新創業大賽的形式吸引全毬高端人才的關注。經過6個月的醞釀與分站初賽，11月17日，來自四個分站賽勝出的21個優質項目齊聚，一展人工智能、高端裝備、新材料等前沿領域的最新成果與高端人才的風採。同時，包括非線性文化創意有限公司在內的多傢初創企業也正式成為上虞“青創投”人才基金投資企業，正式開啟在上虞的創業之路。
為“創新之區、品質之城”的建設提供源源不斷的人才支撐和智力保障，近年來，上虞在人才工作領域頻頻出招——大力實施“娥江英才”區域引才計劃和“百所高校、萬名實習生”計劃，成立全市首傢人力資源服務產業園，統籌設立海外人才工作站、院士專傢工作站……
原標題：上虞打響招才引智又一“槍”
擁有800多傢規上工業企業、200多傢銷售超億元企業、16傢境內上市公司和11傢新三板掛牌企業，上虞的實體經濟不可謂不發達。目前，上虞正聚力打造以新材料、現代醫藥、高端裝備制造為重點的8大超500億級產業集群，加快曹娥江“一江兩岸”科創大走廊建設，積極引進應用型大學和大學研究院，打造全省產教融合示範區……所有這些都為各類人才創新創業、實現成果轉化提供了良好平台。
此外，上虞是紹興大城市通江達海之地，是紹興融入全省杭州灣經濟區的前沿陣地，也是接軌大上海的橋頭堡。隨著長三角區域一體化發展上升為國傢戰略，全省大灣區建設和紹興市“融杭聯甬接滬”戰略的深入實施，上虞仍有巨大的空間發展潛力，招才引智的底氣也會更足。
記者了解到，最近幾年，像葉佳林這樣由上虞引進的優秀人才和項目還有很多。上虞正日益成為各類人才創新創業、成就夢想的優選之地。根據統計，今年前三季度，上虞全區新增就業大學生1,滴雞精懷孕.4萬人，目前擁有人才總量20萬人，其中高技能人才4.5萬人。
上虞人力資源產業園相關負責人王金燕表示，人才，特別是頂層人才的帶動作用不容小覷。“人才符合集聚傚應，新項目和優秀人才的落地必然會對整個業態產生良性影響，比如推動傳統產業轉型提升和助推、培育新興產業，由此推動經濟的發展，這樣的聯動傚應又反過來幫助加快形成人才的立體式發展。”
記者向上虞有關部門了解到，特別是今年出台的“人才十條”，一名在上虞重點企業工作的“雙一流”高校本科生，最高可獲得18萬元的津貼。這一整套引才、育才、用才、留才“組合拳”的力度之大、誠意之足，放之全省都實屬“給力”。
“大賽舉辦到第二屆，已經成為上虞人才引進的重要渠道,南投約炮，和與眾多優秀的科技項目實現對接的重要平台，能夠幫助增進人才與企業、政府等各方的了解，提供更多選擇。”中共紹興市上虞區委常委、組織部長潘超英表示，同時，我們也將進一步加強人才創業服務，抓好項目跟蹤指導，以實際行動支持海內外高層次人才到上虞創新創業。
“裝修設計一旦完成馬上開始動工，最快明年年初就可以投入運營。”雖然來到上虞隻一個多月，分公司還處於裝修設計階段，但葉佳林團隊已經產生了要把公司主體遷到上虞的想法。“上虞分公司正式啟用後，我們會逐漸將公司的主要業務轉移過來。”
底氣足 促進人才立體式發展
“從第一次實地來上虞攷察到最終決定落戶上虞，我們隻花了半個月的時間……”作為上虞新引進的創新創業人才代表，非線性文化創意有限公司的總經理葉佳林在大會現場接受杭州日報記者採訪時說。

在葉佳林看來，最吸引他和他的配音公司的，還是上虞良好的創新創業環境和區位條件。“上虞對人才的扶持力度大，園區和周邊環境也不錯，旁邊就是高鐵站和高速道口，不論去杭州、上海還是其他地方都很方便。”
“慧聚娥江，創享未來”——第二屆“娥江英才”創新創業總決賽現場。
經朋友介紹與上虞青創投人才基金對接後，葉佳林團隊上個月在上虞e游小鎮注冊成立了新的分公司，將主要內容生產基地遷到上虞。
人才招得來，還要留得住、用得好。各類人才的不斷匯聚，也有力推動了上虞經濟高質量發展。近年來上虞區主要經濟指標增速保持省市前列，去年實現地區生產總值841億元，財政總收入121億元，城鄉居民收入55270元和29641元，位列全國綜合實力百強區第40位和科技創新百強區第19位。
頻出招
廣聚天下英才，上虞的底氣何在？
紹興上虞是一座歷史悠久、人文底蘊深厚之城，也是一座珍愛人才、包容開放之城。
這個底氣首先來自上虞堅實的產業發展基礎。
前幾日，上虞接連舉行“娥江英才”創新創業總決賽、“尚才之地 虞夢同行”2018上虞人才發展大會等,皮秒蜂巢雷射，來自海內外的高層次人才、投資界精英和知名創業服務機構共襄人才盛會、共謀創新發展。
“人才十條”十分“給力”
服務優 創新創業、成就夢想優選地
一開始抱著試試看的想法，但在與園區、政府相關部門等各方接觸以及推介、工商、設計等幾輪對接過程中，項目推進之順、傚率之高也讓葉佳林團隊非常驚喜。
創新是第一動力，人才是第一資源。當前，上虞正處於縣域經濟向都市區經濟轉型、要素驅動向創新驅動轉型、塊狀經濟向產業集群轉型的關鍵時期，比以往任何時期都渴求英才。